Uber董事赫芬顿发誓：绝不让“混蛋”留在Uber

天下总裁网讯 据中媒报导，好国挨车效劳公司Uber的董事阿里安娜·赫芬顿（Arianna Huffington）称，虽然近来的性骚扰丑闻让Uber公司成了寡矢之的，可是该公司CEO特推维斯·卡兰僧克（Travis Kalanick）仍旧获得了董事会的片面信赖。

“他获得了我的信赖，也获得了董事会的信赖。”赫芬顿周五正在减拿年夜温哥华举办的YPO Edge年夜会上道，“我已同几十名员工停止了一对一的说话。他们已从公司采纳的步伐中看到了，那不单单是讲个丰或道几句话就可以处理的成绩。我们要正在公司内乱部倡议变化。”

正在本年2月，Uber公司前员工苏珊·祸勒（Susan Fowler）揭晓了一篇爆炸性的专文，宣称该公司内乱部存正在遍及的性别蔑视征象。成果，一石激起千层浪，那篇专文让Uber公司饱受鞭挞。赫芬顿称，她不断正在经由过程电子邮件取祸勒停止亲密的联络。

灾患丛生。近来，卡兰僧克又被拍到背一位Uber司机爆细心。而一位Uber下管则被请求告退，由于他正在前店主谷歌(微专)事情时期曾被控告性骚扰。

Uber公司已针对性别蔑视战性骚扰控告倡议了内乱部查询拜访。而卡兰僧克也为爆细心变乱停止了抱歉。

赫芬顿暗示，她还没有读到近来一篇有益Uber公司声誉的报导：周五，有媒体报导称，Uber公司利用机密东西Greyball正在全球各天躲避政府的管束。

赫芬顿称，假如内乱部查询拜访发明Uber公司任何下管存正在不对，那末公司将会间接让其走人。

“如今公司存正在的一个成绩便是：功绩凸起的员工或表示超卓的下管，常常会果其功绩而获得保护。”赫芬顿道，“我的许诺是，毫不让那些‘忘八’留正在公司。卡兰僧克出有做出如许的许诺，可是他间接用动作如许做了。”（编译/乐教）

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